Gestão de Recursos Humanos - Tecnólogo
Duração: 1.5 anos
Proposta do Curso
O mercado de trabalho para o profissional em gestão de Recursos Humanos é amplo, pois a maioria das empresas possui esse setor e precisa de um profissional ou uma equipe responsável por contratar, demitir, treinar e avaliar os colaboradores, entre outras funções.Atualmente, essa função tem sido ainda mais valorizada, porque as empresas têm compreendido, cada vez mais, a necessidade de ter profissionais comprometidos e satisfeitos para garantir o sucesso das atividades.Com o curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, o egresso estará capacitado para entrar no mercado de trabalho e atuar ajudando a empresa a alcançar seus objetivos e garantindo qualidade de vida para os trabalhadores.
Matriz Curricular
FORMAÇÃO SOCIOCULTURAL E SUSTENTÁVEL
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
INTRODUÇÃO AO CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ECONOMIA
DESENVOLVIMENTO HUMANO
SUSTENTABILIDADE CORPORATIVA E ESG – GOVERNANÇA SUSTENTÁVEL APLICADA
SUSTENTABILIDADE CORPORATIVA E ESG – ECOSSISTEMA SOCIOAMBIENTAL INOVADOR
EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO
GESTÃO DE PESSOAS
TÉCNICAS E ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL
PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
SUSTENTABILIDADE CORPORATIVA E ESG – RESILIÊNCIA E VALOR
SAÚDE MENTAL E TRABALHO
GESTÃO ORÇAMENTÁRIA
DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO
DIREITOS HUMANOS
ACE – INCLUSÃO – GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
GESTÃO DE INVESTIMENTOS – 1
COMUNICAÇÃO E EXPRESSÃO
DIREITO EMPRESARIAL
LABORATÓRIO DE EMPREGABILIDADE
GESTÃO DE INVESTIMENTOS – 2
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
CARGOS, SALÁRIOS E AVALIAÇÃO DE DESEMPENHOS
ACE – SUSTENTABILIDADE – GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ATIVIDADES ACADÊMICAS COMPLEMENTARES
Obs:*A oferta e ordem dos módulos/disciplinas pode sofrer alterações/substituições e adequações a qualquer tempo durante o curso por motivos pedagógicos e gerenciais definidos pela coordenação.
